Ces Freelances multi-casquettes qui révolutionnent notre façon de travailler.
Graphiste/professeur de danse, informaticien/commercial ou encore formateur/photographe/consultant, bienvenue dans le monde des Slashers !
Slashers Késako?
Représentant plus de 16% des actifs en france, les slashers cumulent plusieurs activités dans des branches complémentaire ou parfois totalement différentes. Étant salariés, freelance et même les deux à la fois, la plupart ne se satisfont pas d’une seule activité et veulent utiliser toutes les compétences dont ils disposent donnant ainsi plus de sens à leur travail.
Un choix de vie plus qu’une nécessité
Pour cette génération multi-casquettes le CDI ou le choix d’une carrière n’est plus une finalité. Motivation pécuniaire, solution contre l’ennui, combiner passion et travail, besoin d’indépendance, il s’agit avant tout d’exprimer plusieurs facettes de leur personnalité pour un épanouissement professionnel et personnel à la fois. Ce mode de fonctionnement permet de saisir des opportunités et d’explorer le champ des possibles ouvert par ses multiples rencontres et centres d’intérêt.
Comme l’explique Alain Bosetti, président du Salon SME: « La situation serait inquiétante si la majorité des slashers subissait cette pluri-activité. Ce qui n’est pas du tout le cas. Contrairement à une idée reçue, 70% d’entre eux le sont devenus non pas par obligation financière mais par choix. Une tendance qui se renforce par rapport à 2015 où ils n’étaient que 64%. »
Un atout pour les entreprises
En combinant compétences diverses, passion, flexibilité et soif de connaissances, les Slashers sont des profils complets et créatifs qui sont un atout pour les entreprises et les attirent d’ailleurs de plus en plus.
Il permettent également aux sociétés de répondre aux variations d’activités rapidement et efficacement.
Le portage salarial : Un statut idéal ?
Le slashers peut être salarié mais il perd en flexibilité et se retrouve parfois confronté a des clauses de loyautés. En tant que micro-entrepreneur, il dispose d’une flexibilité et d’un liberté certaine mais les avantages sociaux eux, restent précaires.
Alors quel statut choisir pour garder sa liberté et de bonne conditions de vie ?
Le portage salarial, semble être le statut idéal permettant d’exercer librement plusieurs activités en accédant aux avantages d’un salarié. Pas besoin de déclarer ses multiples activités sur différents statuts, pas de tâches administratives non plus puisque le slasher est salarié de la société de portage.